Un(e) Assistant(e) RH - CDD remplacement - Pole support (H/F)

Intitulé du poste : Un(e) Assistant(e) RH Missions : Au sein du service Ressources humaines, directement rattaché-e à la RRH, vous travaillez en étroite collaboration avec l'assistante RH et les chargées de RH dans les missions au quotidien. Activités principales : - Gestion de l'administration du personnel en conformité avec la législation - Aide à la préparation des variables de paie - Participation à la gestion et au développement des ressources humaines (sourcing, recrutement, intégration) - Préparation des documents liés aux différents métiers RH : courriers salariés, contrats ou avenants au contrat de travail. - Mise à jour de données dans tableaux de pilotage et reporting - Saisie et mise à jour d'informations dans les logiciels métiers (gestion des temps et activités.) - Classement et archivage Compétences requises : - Utilisation d'outils bureautiques (Word et Excel - Méthodique - Rigueur, discrétion et organisation - Autonomie, adaptabilité et aisance relationnelle - Connaissance d'un logiciel de GTA serait un plus. Diplôme et/ou expérience requis : Bac +2 type BTS SAM, Gestion des PME, ou Formation assistant/e RH de niveau V, ou Bac gestion option ressources humaines avec 2 ans d'expérience à un poste similaire. Type de contrat : CDD Durée : 12 mois Date de prise de poste : 16 décembre 2024 Motif : remplacement congés maternité Localisation géographique : poste basé à Grenoble Temps de travail : 35 h Salaire : Base Indice ADATE de 399 soit un salaire mensuel brut de 2080.15 €. Reprise d'ancienneté possible suivant grille de rémunérations ADATE (prise en compte de l'expérience sur justificatifs). + Prime Ségur 238 € bruts mensuels. AVANTAGES PROPOSES PAR L'ASSOCIATION : Emploi du temps flexible - Mutuelle - tickets restaurant - 6 semaines de congés payés - congés menstruels. Démarche Qualité de Vie au Travail (Accord sur l'organisation du travail, sur l'égalité professionnelle hommes - femmes) - Action logement (1 % patronal) - Formation interne. Candidature CV et lettre de motivation (format PDF), à adresser par mail

ACCOMPAGNEMENT ET DIGNITE DE L'ACCUEIL D

Expérience exigée 2 An(s)