Responsable Comptable (H/F)

CONTEXTE Dans le respect du projet associatif et en accord avec nos valeurs, le/la responsable Comptable, Rattaché(e) au Directeur Administratif et Financier, joue un rôle clé dans la gestion financière et comptable. Dans un environnement marqué par des spécificité réglementaires liées au secteur médico-social, vos responsabilités incluront : MISSIONS PRINCIPALES - Superviser la comptable du Siège en lien hiérarchique direct et coordonner fonctionnellement une équipe de comptables répartis sur différents établissements. - Garantir la fiabilité des comptes et la production des états financiers dans le respect des normes comptables et des réglementations propres au secteur médico-social (tarification ARS, subventions, CPOM, etc.). - Assurer le suivi des budgets par établissement, en lien avec les directions locales, et fournir un reporting clair et détaillé à la direction générale. - Piloter les travaux de clôture comptable (mensuelle, trimestrielle, annuelle) et en lien avec les contrôleurs externes. - Veiller à la conformité des pratiques comptables avec les obligations liées aux financements publics (subventions, dotations, etc.). - Participer à la digitalisation des processus comptables et à l'optimisation des outils de gestion interne. PROFIL Diplôme requis : BAC+3 en comptabilité, gestion ou équivalent Expérience de 7 ans minimum, idéalement acquise en cabinet comptable et/ou dans une fonction similaire, avec une expérience managériale et une connaissance des enjeux propres au secteur médico-social (plan comptable spécifique, suivi budgétaire par activité, etc.). - Maîtrise des normes comptables, avec une connaissance des spécificités réglementaires médico-sociales (tarification et financement). - Capacités managériales et aptitude à fédérer une équipe. - Sens de l'analyse, rigueur, et excellent relationnel pour interagir avec les équipes pluridisciplinaires Date de prise de fonction Dès que possible Salaire selon CCNT du 15 mars 1966 A définir selon expérience

L'association : 450 salariés, 17 établissements et de multiples projets de développement, notamment dans le domaine de l'accompagnement des personnes en situation de handicap psychiques.

Expérience exigée 7 An(s)