Expert comptable salarié avec association possible (H/F)

Votre mission ?
Dans le cadre d'une création de poste vous rejoignez un cabinet indépendant de 35 personnes à Neuilly sur Seine. Le cabinet intervient principalement auprès d'une clientèle de dirigeants de PME, groupes et société multi-sites locales dans un environnement volontairement orienté conseil et proximité client.
Rattaché(e) aux associés, vous intervenez sur des missions techniques, managériales et stratégiques auprès des clients et des équipes du cabinet. Vous pilotez une équipe de 4 à 7 personnes et vous gérez des clients stratégiques du cabinet comme signataire légal.
Gestion & supervision

- Supervision technique des dossiers comptables et fiscaux
- Encadrement et accompagnement des équipes comptables
- Pilotage et organisation des missions du pôle expertise
- Participation à l'amélioration des process internes
- Appui technique auprès des collaborateurs et managers

Conseil & relation clients

- Accompagnement stratégique des dirigeants et DAF (industrie, informatique, services, distribution et commerce)
- Participation aux rendez-vous clients à forte valeur ajoutée
- Conseil sur les problématiques comptables, fiscales et de gestion
- Développement et fidélisation du portefeuille clients
- Coordination avec les différents pôles du cabinet

ODAS CONSEIL : Le talent juste, au bon endroit, au bon moment.
Nous recrutons aujourd'hui pour un cabinet d'expertise comptable structuré situé à Neuilly sur Seine (92), un Expert-comptable salarié avec association possible H/F afin d'accompagner le développement du pôle expertise et renforcer l'encadrement des équipes.
Le cabinet accompagne une clientèle composée de PME, groupes familiaux, sociétés de services et entreprises en croissance avec une organisation répartie par pôles spécialisés. Les équipes évoluent dans un environnement moderne et digitalisé permettant d'optimiser la gestion des dossiers et l'accompagnement des clients sur des problématiques comptables, fiscales et de pilotage d'activité.
La structure met l'accent sur la montée en compétences, l'évolution interne et la responsabilisation des experts-comptables dans le pilotage des équipes et des missions stratégiques.

Et vous ?

- Diplôme d'Expertise Comptable obtenu (DEC)
- Expérience de 5 ans minimum en supervision ou management d'équipe
- Bonne maîtrise des outils comptables et d'Excel
- Leadership, sens du conseil et excellent relationnel client
- Organisation, autonomie et esprit collaboratif

Le cabinet recherche une personne souhaitant évoluer dans une structure moderne offrant un environnement de travail stimulant et de réelles perspectives d'évolution avec association potentielle et sérieuse.
Les petits +

- Intéressement, RTT, tickets restaurant et mutuelle familiale prise en charge à 80%
- Télétravail flexible et équilibre vie professionnelle / personnelle favorisé
- Participation aux décisions stratégiques et évolution vers des fonctions de direction
- Cabinet structuré, outils digitalisés et environnement collaboratif